德国移民后悔【德国学人眼里的中国大学】
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(1)、“每个人都向德国医疗保健系统付费。”

全民医疗保健在德国已成为现实,每个人都拥有强制性医疗保险。正因为如此,看医生要容易得多,看专科医生甚至不需要先去看全科医生。相反,患者可以直接去看专科医生,这使得预防保健变得更加容易,因为保险涵盖了它。而且,病假在德国是病假,并没有与珍贵的Urlaubstage对接。员工有最多三天的时间恢复,但之后需要获得医生证明以证明无能力。带薪病假长达六周,如果病假持续更长时间,健康保险将生效,涵盖员工工资的70%。
(2)、第三名:德国东南亚的华人华侨曾经占到全球华人华侨总数的85%-90%,但因为包括投资移民在内的新移民大量前往发达国家,截止到2008年为止,这一比率已降低到73%。即使是在发达国家中,分布也发生着变化。不再单单只局限于美加澳,一些中欧、北欧的非传统移民国家也开始成为人们的目的地。
德国 ICT 卡是一种临时居留许可,适用于前往德国分公司工作的工人,有效期最长为三年。具体的条件要求包括:
1、申请人是非欧盟国民;
2、在母公司担任经理或者专家职务;
3、前往德国工作超过三个月;
4、德国联邦就业局已批准内部调动;
5、申请人应提供在德国预期居住的整个期间的有效合同;
6、提供专业资格证明。
受雇的实习生也有资格申请 ICT 卡。但是,在这种情况下,该卡的有效期不超过 1 年。
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